Många av de största börsbolagen som till exempel Volvo, Nordea och Atlas Copco undanhåller bonusvillkoren för sina högsta chefer, rapporterar Dagens Industri. I många fall är det omöjligt att få reda på vilken prestation som bonusarna baseras på.
-Det går inte att få reda på så mycket vare sig i förhand eller i efterhand om kriterierna. Företagen hänvisar till att det är företagshemligheter, säger Albin Rännar som specialiserat sig på incitamentsprogram på konsultbolaget Nordic Investor Services till DI.