@bohuslaningen
facebook
Facken i NU-sjukvården förutspådde försämringar
Personalen på Näl och Uddevalla sjukhus mår enligt bland annat insändare och anmälan till Arbetsmiljöverket dåligt och de är oroade över patientsäkerheten. Förhållandena är enligt anmälan till Arbetsmiljöverket katastrofala för personalen. ”Vi har sparat oss in i en ohållbar situation”, sägs det bland annat.
I MBL-förhandlingarna inför styrelsebeslutet 2007 om förändringarna kring Uddevalla sjukhus och Näl rådde oenighet. MBL-gruppen såg ”allvarliga risker för arbetsmiljön i det fortsatta förändringsarbetet”. Gruppen ställde sig inte bakom förslaget.
Facken framhöll bland annat att det i förslaget helt saknades en grundlig analys och beskrivning av hur arbetsmiljön påverkas vilket står i strid med Arbetsmiljöverkets föreskrifter.
Konsekvensutredningar ska alltid göras före beslut poängterade de fackliga organisationerna. I förhandlingarna sågs också stora likheter med de arbetsmiljöproblem som uppkom på SU/Mölndal efter omorganisationen där och den kompetensflykt som blev följden.
Slutade i oenighet
Även i kommande förhandlingar framhölls att det viktiga var att tidsplanering och konsekvensbeskrivningar gjordes i god tid inför förändringar.
Läkarförbundet såg bland annat förslaget som ett hot mot såväl arbetsmiljö som mot patientsäkerheten.
Förhandlingarna på hösten 2007 slutade i oenighet vilket arbetsgivaren med sjukhusdirektör Sten Axelsson i spetsen konstaterade men inte brydde sig om.
